Тренінг-менеджер може працювати в штаті або як фахівець, що приходить. А у великих компаніях є цілі навчальні центри, де працює одразу кілька тренерів. Це стосується будь-яких індустрій. Однак, мабуть, найбільш широко застосовується тренінговий підхід у сфері послуг та торгових компаній.

Тренінг–менеджер – людина яка займається професійним навчанням та розвитком персоналу всередині організації.

За даними Місторобот. ру, середня зарплата Тренінг–менеджер в Росії за 2022 рік – 61 950 рублів. За місяць заробітна плата змінилася на 1% – з 61 339 до 61 950 рублів. А найчастіше у вакансіях трапляється зарплата 80 000 рублів (модальна).

Останнім часом тренінги стають дедалі актуальнішими. Їх проводять у школах, вузах, на підприємствах, в офісах. Дискусії, рольові ігри, різні вправи — усе спрямоване надання реальної допомоги по дорозі самореалізації та особистісного зростання.